“医食住行”倾力关怀、女骑士专项职权保护、工作安合座系设备……“饿了么”全网一届二次员工代表大会（扩大）会议日前在上海市普陀区召开第四色播，审议通过新一轮全网集体契约及3个专项集体契约，多方面升级蓝骑士保障。

据了解，“饿了么”本次集体协商接续保握了掩盖全网的集体契约和工资专项、女员工职权保护专项、工作安全卫生专项“1+3”集体契约体系，涵盖了寰宇七大片区的27个省市自治区，掩盖“饿了么”平台寰宇1.1万个配送站点、惠及跨越500万蓝骑士，囊括了工作薪金、福利保障、工作保护、女性送餐员职权保障、奇迹培训、组织设备、民主参与和精神文化需求等方面。

一年前，在上司工会指导下，“饿了么”工会创举平台企业全网协商，召泉源个全网职代会、推出首份全网集体契约，对外卖送餐员群体最为关注的工作薪金、工作保护、保障福利的问题作出充分恢复。本次职代会召开及新一轮集体契约签约，在骑手职权保障等方面进一步恢复了温雅。

饿了么工会先容，一届一次职代会以来，饿了么要点遵守建会建制，扩大工会掩盖面，夯实协商的基础。本年4月，“饿了么”总部近4000名员工集体入会。此外，在本次职代会前，工会对一届一次职代会顽强的“1+3”集体契约试验情况及收效进行了评估。

记者了解到，这次顽强的全网集体契约，将骑士“爱新餐”、骑士驿站、骑手新家、免费体检、子女免费夏季营等保障蓝骑士“医食住行”等方面实质纳入其中。频年来，饿了么推出系列举措，奋勉让蓝骑士“饿了能就餐、累了能歇脚、出行有保障、医检更方便”。其中，笔据女性送餐员的生理特色和奇迹特色，泉源了蓝玫瑰关爱假想，增设了女性关爱角，为优秀女骑士提供免费体检等福利。

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频年来，普陀区总工汇聚焦建会入会、民主协商、手段普及、关心关爱等多维度、多渠说念，奋勉保障新工作花式工作者正当工作职权第四色播，积极激动新工作花式民主协商合营机制设备。普陀区领先在万有引力工会服务站点缔造新业态下层立法信息集中点，收罗立法信息、提倡，积极献言献计；区总工会与“饿了么”工会经办了寰宇、上海市网约送餐手段竞赛等。（工作报记者 李嘉宝）